Опубликовано Оставить комментарий

Эта тема особенно актуальна в конце год

[av_textblock size=» font_color=» color=» av-medium-font-size=» av-small-font-size=» av-mini-font-size=» av_uid=’av-jvuwc560′ admin_preview_bg=»]

✍Нужно ли проверять качество работы учителя, если он работает 10 лет❓ ✋Всем привет! Эта тема особенно актуальна в конце года, когда пришло время подводить итоги?.
Большинство директоров думают, что опытный учитель » Звезда»⭐ , квалифицированный специалист, не нуждается в проверке качества работы?.
Былые заслуги — это очень опасный показатель — Ведь учитель может просто начать лениться?, иногда он перестает качественно работать?, потому что он уверен, что ему доверяют?. Если Вы сталкивались с такими случаями, напишите в комментариях✍.

?‍??‍?Для руководителя есть ВАЖНОЕ ПРАВИЛО!

?Единственное основание для доверия- это качественная работа СЕЙЧАС. Это достижения учеников ?? СЕГОДНЯ, а не история про то, как когда-то УЧИТЕЛЬ — ЗВЕЗДА прекрасно подготовил детей на олимпиаду?. Правда доказательств этому не осталось, просто слухи ходят до сих пор?. НЕ СЛУШАЙТЕ?! СМОТРИТЕ?!
?Смотрите на вовлечннность, еженедельные результаты и счастье в глазах детей. Есть один точный критерий — это результаты?! Если они есть, значит, все в порядке?. Если их нет прямо сейчас, то найдите истинную причину низкой результативности, отодвинув в сторону завесу » прошлых заслуг» .
Понравилась статья❓ Поставьте ➕. Расскажите, что Вы думаете на эту тему?. Жду ваши истории. Всегда с вами.
Ольга Лысенко
[/av_textblock]

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован.